Informations clés sur le poste
Référence : 44526
Contrat : CDI
Lieu de travail : Noumea
Secteur d'activité : MECANIQUE
Date de l'annonce : 06/07/2023
Expérience : 1-4 ans
Résumé :
Manpower NC recrute pour son client un mécanicien (H/F).
Manpower recrutement :
37 route de la Baie des Dames
Ducos - 98 800 Nouméa
(+687) 25 01 50
Votre mission
- Réaliser, en autonomie, des opérations de maintenance préventive
sur les machines en suivant un plan de maintenance établi
- Participer à des opérations de maintenance curatives
- Effectuer des recherches dans les manuels techniques en vue
d’interventions simples
- Doit être capable de sourcer l’information auprès des différents
supports mis à disposition
- Effectuer des rapports d’intervention techniques clairs et précis
avant transmission au superviseur technique
- Entretenir les locaux, le matériel, les véhicules : entretien et
rangement des locaux, entretien et rangement du matériel,
nettoyage des véhicules et machines, extraction et tri des déchets
vers les lieux de décharge, nettoyage et remisage de l’outillage
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et
d’environnement de l’entreprise et du site
Niveaux de responsabilités :
- Responsabilités sur les équipements : le Mécanicien - Niveau 1 est
chargé du bon entretien de l’outillage qui lui est confié, du
matériel de l’atelier, des pièces qui lui sont remises, des locaux
qu’il occupe (chambre, bureaux...). Il a, en outre, la responsabilité
des véhicules qu’il utilise, ainsi que des machines et équipements
de soutien (chariots élévateurs, nacelles, tour à lumière...).
- Responsabilités administratives : il a pour responsabilité le
remplissage des pointages journaliers (timesheets), des rapports
d’intervention et des documents liés à la sécurité et
environnement
- Responsabilités sur la sécurité et la santé des autres : veiller au
respect des procédures relatives à la sécurité et l’environnement
Niveau général d’autonomie (autonomie, animation, contact avec
l’extérieur / informations confidentielles) :
- Les instructions (orales et/ou écrites) sont données par le
superviseur technique, ou encore par le Mécanicien - Niveau 2, 3,
4 ou référent.
- Le responsable hiérarchique est le plus souvent à proximité
- Le Mécanicien - Niveau 1 n’anime pas de réunion. Il peut lui arriver
d’aider ou de former un autre Mécanicien - Niveau 1.
- Les relations professionnelles avec l’extérieur se limitent à des
relations informelles quotidiennes avec le client lors de ses
passages sur les chantiers.
- Les tâches courantes et répétitives doivent pouvoir être réalisées
en autonomie ; dès lors elles sont considérées comme acquises par
son supérieur.
Votre profil
Connaissances scolaires : BAC PRO en mécanique ou CQP maintenance des
engins souhaité
Expérience professionnelle : une expérience de 1 an sur poste similaire est
souhaitée
Aptitudes/pré-requis particuliers :
- Posséder des notions de base en anglais, notamment en anglais
technique
- Savoir utiliser la documentation technique écrite (localisation du
composant démonté et process de démontage / montage)
- Savoir expliquer sommairement le rôle et le fonctionnement des
différents systèmes présents sur nos machines
Connaissances informatiques : aucune connaissance informatique n’est
nécessaire pour pouvoir occuper le poste
Outils utilisés : le Mécanicien - Niveau 1 possède une caisse à outils
individuelle ou une caisse à outils dédiée à une équipe, et il utilise
l’outillage spécialisé commun. Il peut être amené à utiliser des véhicules
équipés.
Caractéristiques de caractère nécessaires :
- Etre intéressé et volontaire, désireux d’apprendre
- Etre rigoureux et minutieux
- Etre posé
Capacités relationnelles nécessaires :
- Savoir travailler en équipe
- Accepter de recevoir des ordres
- Savoir transmettre ses connaissances
Aptitude à communiquer : le Mécanicien - Niveau 1 doit être plutôt apte à
la communication (moyenne = 3/5)
Aptitude à commander, coordonner, planifier un travail : le Mécanicien -
Niveau 1 n’a pas particulièrement besoin d’avoir des notions dans ces
domaines (moyenne = 2/5)
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